Fase 1
Diagnóstico
Entendemos el contexto, los retos y las personas que vamos a acompañar.
Sobre Nosotros
Transformamos a quienes transforman.
Somos un equipo apasionado por el desarrollo de personas, equipos y organizaciones. Llevamos más de una década formando líderes que generan impacto real.
+10Años de experiencia
+5.000Personas formadas
+200Empresas atendidas
+15Programas activos
Nuestra historia
Nacimos para retar
el statu quo
RETAR nació de una convicción: los procesos de aprendizaje pueden y deben transformar realidades. No basta con tomar un curso o asistir a un taller. La verdadera transformación ocurre cuando combinamos herramientas prácticas, acompañamiento cercano y compromiso sostenido.
Durante más de 10 años hemos trabajado con empresas de todos los tamaños y sectores, ayudándolos a transformar la forma en que lideran, comunican y se desarrollan.
"Cuando un líder se transforma, su equipo mejora… pero cuando un líder forma líderes, toda la organización evoluciona."
Lo que nos mueve
Tres pilares que orientan cada decisión y cada propuesta que diseñamos.
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Misión
Diseñar y acompañar procesos de aprendizaje que generen transformación real en personas, equipos y organizaciones.
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Visión
Ser referentes en Latinoamérica en procesos de aprendizaje transformacional, combinando rigor metodológico con calidez humana.
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Valores
Compromiso, autenticidad, profundidad, rigor metodológico y servicio. Sin atajos, sin promesas vacías.
Metodología RETAR
Cómo trabajamos
Cuatro fases que combinan diagnóstico, diseño, ejecución y medición. Cada proceso se adapta al contexto y los objetivos de quien lo recibe.
Fase 2
Diseño
Diseñamos una experiencia de aprendizaje hecha a la medida de los objetivos.
Fase 3
Ejecución
Facilitamos sesiones presenciales o virtuales con metodologías activas y prácticas.
Fase 4
Medición
Evaluamos resultados, identificamos avances y proponemos próximos pasos.
El fundador
Oscar Marín
Oscar Marín
Consultor
Oscar Marín es líder en desarrollo personal y organizacional, especializado en formar líderes que transforman equipos y resultados.
Coach Ontológico, Magíster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos, Profesional en Desarrollo Social y co-creador del modelo RETAR, ha acompañado a personas y empresas en procesos de aprendizaje profundo.
Nuestro equipo
Profesionales que hacen posible RETAR
Un equipo multidisciplinario de coaches, facilitadores y consultores comprometidos con la transformación.
Oscar Marín
Fundador · Consultor
Coach ontológico y co-creador del modelo RETAR. Más de 10 años acompañando procesos de transformación.
Equipo de Facilitadores
Facilitadores
Profesionales certificados que acompañan sesiones presenciales y virtuales en distintas regiones.
Equipo de Consultoría
Consultores
Especialistas en diagnóstico organizacional, diseño de programas y medición de resultados.